美麗日報 記者杜承翰/綜合報導

顧問公司美世(Mercer)公布香港員工敬業度指數,調查指出,香港本地人有75%的員工屬於敬業,但中國大陸和印度的員工則有81%,而港人的數值則是連三年下降。

調查訪問香港超過40間公司的員工,橫跨了本地和全球跨國企業中各個行業和職位。報告顯示,本港員工敬業度於過去3年持續下降,與此同時全球員工敬業度卻呈上升趨勢。

數據指出,75%本港員工屬於敬業,而中國及印度員工的敬業度則有81%。另外,香港人只有71%的員工會去擁護好雇主,但在其他亞太地區卻有75%會這麼做,且75%本港員工屬於敬業,遠低於中國及印度員工的81%。

據《香港01》報導指出,美世人才戰略業務區域主管甘相達表示,香港員工覺得與上司缺乏溝通,跨部門合作亦阻礙他們的工作。

甘相達表示,香港企業若想保持競爭力,需要培養一種賦予員工被授權和可創新的文化。

(責任編輯:戴天明)

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